Revaloriser les métiers du soin et du lien : un enjeu de société
A partir d'une enquête lancée par la CGT : "mon travail le vaut bien", des chercheur·ses ont chiffré le coût que représenterait pour l’État une augmentation des salaires et des recrutements dans le secteur. Pour la CGT, investir dans le secteur du soin et du lien...
chronique Quand le capitalisme récupère le féminisme
Parler d’égalité entre les femmes et les hommes, et même de féminisme, est très tendance dans le monde de l’entreprise. C’est ce que démontrent les ouvrages Chères collaboratrices de Sandrine Holin, et celui de Léa Lejeune, Féminisme washing. Tout comme le green...
EXPO antoinette 50 ans plus tard
Du 16 au 22 octobre, l'IHS71, institut d'histoire sociale de la CGT en S&L, présente l'exposition "antoinette, 50 ans plus tard" au Château de la Verrerie au Creusot de 14h à 19h00 entrée libre et gratuite. Conçue et diffusée par l’association Pulsart, cette...
La pornographie, comme la prostitution, n’est ni du travail, ni du sexe !
Le Haut Conseil à l’Égalité entre les femmes et les hommes (HCE) vient de produire un rapport accablant sur la pornocriminalité. Ce sont des réseaux de traite des êtres humains à grande échelle qui véhiculent une vision misogyne, patriarcale, raciste, pédophile de la sexualité. Il est temps que les sanctions tombent et que les réseaux pornographiques n’en soient pas exonérés.
PARTOUT MANIFESTONS LE 28 SEPTEMBRE POUR DÉFENDRE LE DROIT À L’AVORTEMENT
La journée internationale du droit à l’avortement, qui a lieu chaque année le 28 septembre, se déroulera cette année dans un contexte d’attaques et de remises en cause de ce droit fondamental partout dans le monde.
CGT AIRBUS accord groupe egalite professionnelle, diversité et inclusion des occasions manquées
La CGT, après consultation de ses adhérentes et adhérents, a refusé de signer le nouvel accord de groupe Airbus sur l’ égalité professionnelle femmes-hommes auquel ont été ajoutés les thèmes de la diversité et de l’inclusion mais aussi handicap et neurodiversité. Un accord fourre-tout alors que certains sujets méritent une attention particulière que la CGT n’a cessé de réclamer.
25 novembre
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Campagne Mon travail le vaut bien
REVALORISER LE TRAVAIL DU SOIN ET DU LIEN AUX AUTRES
Retraites
Argumentaires, chiffres et ressources féministes sur les retraites pour en finir avec les inégalités !
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8 MARS
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d’écart salarial moyen
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des femmes victimes de harcèlement sexuel au travail
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DES ENTREPRISES DE PLUS DE 50 SALARIÉ.ES NE RESPECTENT PAS LA LOI ET N'ONT NI ACCORD NI PLAN D'ACTION SUR L'ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE
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des entreprises ont été sanctionnées
