Gagner l'égalité professionnelle

Gagner l'égalité professionnelle

entre les femmes et les hommes
  • Accueil
  • Chiffres
  • Ce que nous voulons
    • Egalité salariale
      • Sanctionner les entreprises
      • Temps partiel
      • Retraite
    • La revalorisation des métiers féminisés
      • Qualification
      • Conditions de travail
      • Mixité
    • Pas de discriminations d’embauche ou de carrière
    • Des droits pour la maternité et la parentalité
      • Accueil des personnes dépendantes
      • Maternité et parentalité
      • Limiter les horaires atypiques
      • Réduire le temps de travail à 32h
      • Des enfants si je veux quand je veux
    • Stop sexisme et violences
  • Agir
    • Accord égalité
      • Accord Egalité type
      • Gagner un accord égalité dans mon entreprise
      • Envoyez-nous votre accord
      • Exemples de mesures gagnées
    • Index égalité salariale
    • Guides
    • Affiches, tracts et illustrations
    • Vidéos
    • Outils contre les violences sexistes et sexuelles
    • Égalité femmes / hommes dans la CGT
  • Actus
    • Communiqués de presse
    • Luttes et initiatives
    • Infos
    • Organisation Internationale du Travail (OIT)
    • Retraites
    • Alertes féministes contre l’extrême droite
  • Mes droits
    • Maternité et parentalité
    • Sexisme et violence
    • Discrimination
  • Pour en savoir +
  • Contact
Sélectionner une page
Enquête SNAM CGT sur les inégalités femme homme dans les métiers de la musique

Enquête SNAM CGT sur les inégalités femme homme dans les métiers de la musique

31 Oct 2019 | Infos

Une enquête menée auprès de 328 musiciennes met en lumière les pratiques discriminatoires qui nuisent à leur insertion professionnelle. Cette enquête a été réalisée sur 10 mois par le biais d’un questionnaire placé sur le site internet du Syndicat des Artistes...

Generali Vie à Nantes condamnée pour discrimination salariale femmes-hommes alors que sa note à l’index égalité est de 92/100 !

25 Oct 2019 | Actualités, Infos

Ce n’est pas la première fois (ni la dernière), qu’une entreprise se voit condamner pour discrimination salariale à l’égard d’une salariée… Mais cette fois-ci, le contexte a évolué : on en parle dans tous les média et l’index sur l’égalité, qui devait devenir l’outil...

« Femmes, la CGT vous la voulez comment ? » Principaux résultats de la Consultation nationale

17 Avr 2019 | Actualités, Infos

La CGT a mené une consultation inédite auprès des femmes syndiquées à la CGT et non-syndiquées, en emploi, retraitées ou privées d’emploi, pour connaître leurs attentes vis-à-vis de la CGT. L’enjeu de la démarche était double : accroître la syndicalisation des femmes...

Journées Intersyndicales Femmes des 21 et 22 mars 2019: inscrivez-vous!

8 Fév 2019 | Actualités, Infos

Organisées chaque année depuis 23 ans par la CGT, la FSU et Solidaires, les journées intersyndicales femmes sont ouvertes à tou.te.s les militant.e.s des trois organisations et rassemblent en moyenne entre 300 et 400 personnes chaque année. Elles sont devenues pour...

Egalité professionnelle : les organisations syndicales appellent Muriel Penicaud à revoir sa copie

21 Déc 2018 | Actualités, Infos

Le Ministère du travail vient de présenter le projet de décret qui détermine les modalités de mise en place de la nouvelle obligation de résultat des entreprises en matière d’égalité professionnelle. Il s’agit d’une proposition portée de longue date par la CGT, qui a...

Une femme comme moi : un nouveau film sur les violences faites aux femmes

19 Déc 2018 | Infos

Ce 25 novembre, journée internationale de lutte contre les violences faites aux femmes, il y a eu la mise en ligne du film «Une femme comme moi » sur le harcèlement et les violences sexuelles au travail. C’est le quatrième film de la série sur les violences...
« Entrées précédentes
Entrées suivantes »

Nos partenaires

Nous suivre sur les réseaux

  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • TikTok
  • Mentions légales
  • Pour en savoir +